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“应付薪酬就是已经计入会计成本但还没有发放的薪酬，支付给职工以及为职工支付的现金就是实际发放的薪酬，这个公式包括了当期已发放和计提的薪酬总额，相对合理一些。”有券商财务总监对记者表示。就整体发放金额来看，中信证券、国泰君安、海通证券、华泰证券、申万宏源暂时位列前五，均超50亿元。其中中信证券2018年的员工薪酬总额为106.51亿元，高居榜首；国泰君安2018年薪酬总额为78.17亿元；海通证券、华泰证券和申万宏源的薪酬总额分别为63.48亿元，55.94亿和51.78亿元。

其中，标称营口奥雪冷藏储运食品有限公司生产的“奥雪”双黄蛋雪糕，因菌落总数、大肠菌群两项指标检测不合格而登上“黑榜”。对抽检中发现的不合格产品，温州市市场监督管理局已要求各属地市场监管部门责令相关单位立即停止生产、销售、采取下架等措施，控制风险，并依法予以查处。

三、我国增值税调整的历史、现状3.1我国增值税历经4次调整我国于1984年正式建立增值税这一法定税种。2012年，上海率先实施营改增试点。2016年5月，营改增试点全面推行。截止目前，我国增值税税率经历了4次调整，当前税率分为16%、10%和6%三档。

而王岑则称自己在“寒冬”之中变得更“恐慌”的——不是天变了，而是学不到更多新东西了。新季度里，企业本质、产销供逻辑关系与去年相比，并没有发生进步或质变，这是他所焦虑的。新的资本环境下，诸多机构将重点投向反周期行业，如教育、医疗、健康等。对于这种赛道选择问题，许达来认为，从另一个角度来看，对于所有初创公司来讲，资本环境都是反周期的——因为在从0到1的过程中，用户规模或销售规模几乎都是从0开始，任何增长均是一个很好的增量。

洪秀柱也向支持者们强调，就算最后对那个出线的候选人并非百分之百满意，但是推出更强的人，也仍然会有毛病，没有人是完全没毛病的，所以大家要目标一致，都去投那票。（中国台湾网 娟子）责任编辑：王亚南券商中国2018年，你的同行普遍领薪几何，你的领导领薪几何，你的收入，被平均了吗？

因此，一个经济前景不是特别明朗的环境，对初创公司来说也是一个机会。“现在仍旧坚持创业的，基本就是真正的‘创业家’，竞争以及创业成本也会相对更有利一些。最关键的还是产品与市场匹配，以及产品的执行力问题。”未来一年，王岑认为，二八与头部效应会逐渐加大——当环境恶劣之时，头部企业增速与洗牌效应反而会加快，因此整体不会出现非常大的好转迹象。但参考2009年前后的行业低谷期，中国市场反弹较快，因此不需太过悲观。王岑给到创业者的建议是——可能BP内的主营业务非常“漂亮”，但没人买单，那就做些“低”一点、别人愿意买单的业务，拥抱现金流。