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公募基金业，逐渐建立了以人为本的激励约束机制。2012年，中国证券投资基金业协会成立。协会成立，标志着在行业管理制度安排上迈出了重要一步。行业协会在促进行业自律和发展，增进业内沟通，推定业务创新等方面发挥了重要作用。鹏华基金稳定收益投资部总经理姜山对记者称，协会秉承“自律、服务、创新”宗旨，引导基金公司和行业从业人员加强自律，积极推动行业创新发展，基金公司的产品和治理结构由此发生积极变化，私募基金此后亦纳入监管范畴。公私募基金协同发展，共同改善直接融资效率和长期资本形成能力。

然而，2018年对于北京体育文化集团也是不平凡的一年。此前，北京体育文化集团拟联手智美体育以增资方式投资智美体育场馆运营（深圳）有限公司的投资协议及项下交易。但在当年12月，该交易终止。虽然在公告中双方并未披露终止原因，但有消息称，在交易过程中，北京体育文化集团未能完成联交所相关审批手续。

值得注意的是，由于香江控股期内经营现金流入略降，支付的土地款增多，以及并购天津三项目支付的现金较多，致使公司经营现金流与投资现金流均为负，2018年财报显示，香江控股的经营性现金流量净额下降762.02%至-29.41亿元。近年来香江控股在土地市场上布局较少，主要集中在珠三角和长三角地带。2018年5月，香江补缴土地出让金30.37亿元，成功获取了广州翡翠绿洲十六期优质地块，增加土地储备25.2万平方米的计容面积；在长三角区域，香江控股先后在江苏如东成功拿地，2018年内分别与苏州吴中区、扬州瘦西湖管委会、南京、南通、济南高新区、青岛胶州市空港经济区等区域签订战略框架协议。

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主持人：谢谢王总，分享既有术的层面，也有道的层面，接下来进入现场的提问互动环节，有想提问给王总请举手。提问：你好王总，我想问一下，我觉得管理企业就是管理人（员工），我们在管理员工的时候怎么样的方式会比较好？王均豪：真心对待，我刚才说了真很重要。当然，有一个方式我觉得是我自己在集团里一直在使用倡导的，表扬公开、批评单独。为什么？你批评下属是为了他改进，但是你如果在这种场合批评一个员工，他本来想要改进，但他觉得人性受到侮辱，人格受到侮辱，他会记恨在心，而且会反方向走，你批评没起到作用。我们说批评是为了干嘛？是为了他改进，所以表扬公开、批评单独。

就2月营收而言，有6家券商单月营收超10亿元，比1月份的4家增加一半。中信证券、海通证券、国泰君安单月营收排名前三。其中中信证券单月营收17.6亿元，环比下滑了17.66%；海通证券和国泰君安单月营收均增幅明显。值得一提的是，海通证券、国泰君安的单月净利润均超过中信证券，位列前二，2月份母公司净利润分别有9.34亿元以及9.28亿元，环比大增均超过130%。中信证券2月份母公司净利润为8.15亿元，环比上涨10%。